.

רוצים להפיק את המקסימום מהעובדים איתכם?

קבלו בחינם פרק מהספר-

דור הפייסבוק

איך לנהל אפקטיבית עובדים מדור ה-Y?

הפרק עוסק בשיטות להנעת עובדים מדור ה-Y.

בפרק שלפניכם תחשפו לטכניקות מוכחות ומעשיות להביא למוטיבציה גדולה יותר בקרב עובדים מדור ה-Y, כך שתפיקו את המקסימום מהעבודה איתם. 

המידע והאסטרטגיות שבפרק יסייעו לך-

להגדיל את ביצועי העובדים 

להניע תקשורת טובה יותר בין עובדים ומנהלים

לשפר את שביעות הרצון מהעבודה של עובדים ומנהלים

להגביר את המחוייות של דור ה-Y לארגון, כך שתשאירו אותם לאורך זמן ארוך יותר בחברה

אז אם אתם רוצים כלים, שיטות עבודה וידע מעשי, שתוכלו ליישם מחר בבוקר במקום העבודה שלכם- זה הזמן להוריד את הפרק מהספר ממש כאן בתיבה למטה:

קבלו גישה מיידית ובחינם לפרק על הנעת עובדים מדור ה-Y

שם *
דואר אלקטרוני *

על המחברת..

שמי אורית שיבר, ואני יועצת ארגונית עם ניסיון של למעלה מ-15 שנים בייעוץ למנהלים ובפיתוח מנהלים. יש לי תואר שני בלימודי עבודה מאוניברסיטת ת"א והכשרה מקיפה בהנחיית קבוצות ובאימון מנהלים.

בידי ניסיון עשיר בניהול משאבי אנוש, ייעוץ וליווי מנהלים ועובדים, פיתוח ארגוני, פיתוח הדרכה והנחיית קבוצות בארגונים. שימשתי לאורך שנים כמרצה באקדמיה וליוויתי מאמנים בתהליך הכשרתם.

בשנים האחרונות אני מנחה מנהלים כיצד להתאים את שיטות הניהול, ההדרכה והגיוס למאפיינים של דור ה-Y, על-מנת להביא לעבודה אפקטיבית יותר, לעודד תקשורת טובה ולמקסם את היתרונות של כל אחד מהדורות בעבודה (בייבי בומרס, X ו-Y).

בספר שלי אני חולקת איתכם את הניסיון המצטבר הפרקטי שלי ואת הידע הניהולי העדכני ביותר ממחקרים בארץ ובעולם.

מלאו מטה את הפרטים לקבלת פרק מהספר על הנעת עובדים מדור ה-Y

שם *
דואר אלקטרוני *

נוצר באמצעות מערכת רב דף מבית רב מסר

.